Pavėluoti atostoginiai – ne tik nepatogumas darbuotojui, bet ir darbo teisės pažeidimas
Vasaros atostogų sezonui įsibėgėjant, Valstybinė darbo inspekcija primena darbdaviams pareigą laiku išmokėti darbuotojams priklausančius atostoginius. Nors dažnai manoma, kad keliomis dienomis pavėluotas mokėjimas nesukelia reikšmingų pasekmių, Darbo kodeksas aiškiai nustato atostoginių išmokėjimo terminus ir darbuotojo teises, jei jų nesilaikoma. Pavėluotai išmokėti atostoginiai gali ne tik apsunkinti darbuotojo galimybes tinkamai pasirengti poilsiui, bet ir lemti teisines pasekmes darbdaviui.